AMBITOS DE APLICACION
Estos tests se pueden
utilizar en selección de personal, para observar el tipo de personalidad del
individuo, pudiendo contrastarse con otros tests psicotécnicos de preguntas y
respuesta, valorando si existen contradicciones entre ambos y también se
utilizan en el ámbito clínico, en el judicial y el forense.
Él Test de
Personalidad (TAT) se puede aplicar en el contexto clínico.
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